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人力资源六大模块的基础及实操

发布时间:2015-12-04

截止时间:2015-12-23


发布需求


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择优选标


培训交付


按效果付费

已投标方案:8
需求概况

课程分类:人力资源

所属行业:服务业

讲师要求:有人力资源实际工作经验,能理论结合实际案例讲解

受训对象:四个人力资源部基础学员

培训日期:2015-12-26至2015-12-30

授课地点:四川省 成都

培训时长:30小时

具体需求

培训期望:解决人力资源部门工作理论、工作经验缺乏,搭建人力资源部门架构

培训内容:人力资源六大模块的基础及实操

需解决问题:搭建人力资源架构,招聘、培训、绩效、薪资、劳动关系等均需培训

助教要求

助教要求:

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