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主讲老师: 方老师
培训时长:6H
课程价格:¥1,500.00
【课程对象】
总经理、企业中、高层非财务管理人员、有发展潜力的员工
【学员收获】
本课程汲取多年来无数企业实践瓶颈的改善经验,不断推动课程创新。通过对全面预算管理体系的介绍和各环节要点解析,配合大量的实务案例,创造性的把专业财务、业务财务、公司战略、全面预算管理融合在一起,快速帮助学员深入了解专业财务、运营财务、真正建立战略财务思维,为学员搭建系统的、科学的全面预算管理体系,达到战略目标-编制-预算平衡-执行-反馈和改进下期预算的良性循环,为企业在可持续发展的道路上指明方向。
【课程大纲】
一、 通过中长期企业预算承接战略、规划企业资源投入 企业营运循环 承接中长期战略 规划短期与长期资源投入 战略绩效考核落地 成本控制 二、通过战略绩效考核达成战略目标 如何确定责任中心 总经办绩效考核指标设计 营销单元绩效考核指标设计 生产员工绩效考核指标设计 采购员工绩效考核指标设计 研发员工绩效考核指标设计 财务员工绩效考核指标设计 三、通过现金流洞悉经营质量和风险 现金流管理目标 建立资金预算管理制度 建立信用管理及应收管理制度 资金紧张与宽松型企业价值管理异同 稳健与激进型资金管理风格利弊 警惕高负债率,做好财务杠杆与风险平衡 新业务投资现金流管理 四、通过成本控制改善绩效 成本领先是通用战略 跨部门协调成本管理 从价值链看战略成本管理 研发成本管控 采购成本管控 生产成本管控 人力成本管控 费用控制 库存成本管控 成本控制分析 五、通过财务分析把握经营关键 市场及对标分析 战略及预算最重要指标及引领性指标分析 收入分析 成本、费用分析 利润分析 现金流分析 绩效考核分析 企业行动计划
客户评分
4.36
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