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  • 所在地区:中国 广东省 广州
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实用面试与甄选技巧
实用面试与甄选技巧

主讲老师: 马思宇 

培训时长:12H

课程价格:¥3,000.00

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【课程大纲】


第第一节、面试官的职业行为与基本职业素养
1.案例与讨论:招聘管理能力诊断
2.职位描述与岗位胜任力素质模型
3.3.招聘环节中一线业务经理的作用
4.4.合格面试官必备的管理理念
第二节、人才甄选策略与面试技巧
1.案例与讨论:人才的选拔
2.校园招聘与应届生的特点
3.高效的招聘甄选解决方案
4.行为事件访谈技术(BEI)及操作要点
5.结构化面试的步骤及技巧
6.面试考察要项与评估标准的设置技巧
7.面试官的职业规范与应对技巧
7.1.招聘甄选各阶段的设置要点
7.7.2.实战演练:如何审阅简历
7.7.3.简历的有效解读、评估和筛选技巧
7.7.4.业务经理面试前的注意事项
7.7.5.实战演练:面试官应该如何表现
7.7.6.面试官应注意的职业规范和应对技巧
7.7.7.面试时的评估分析要点
7.7.8.倾向于录用的人选特点
7.7.9.需要慎重考虑的人选特点
第三节、案例讨论及答疑
1.实战演练:面试(面谈)技巧与实战训练

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周一至周五 09:00-18:00